全員培訓 有效落實

本報杭州訊 （通訊員 浙組軒）為大力推動學習貫徹黨的二十大精神走深走實，浙江省委組織部先后召開部委擴大會議、部務會理論學習中心組專題學習會、全省組織部門學習貫徹黨的二十大精神專題會議，省委常委、組織部部長王成傳達學習黨的二十大精神，系統研究部署會議精神學習宣傳貫徹工作。近日，浙江省委組織部制定出臺《關于在全省組織系統開展學習貫徹黨的二十大精神爭先示范行動的通知》，在全省組織系統和廣大組工干部中部署開展爭先示范行動，以爭先示范標準和排頭兵姿態，推動全省組織系統迅速興起學習宣傳貫徹大會精神熱潮。

圍繞全面深入學習領會會議精神，堅持讀原文，深化“沿著總書記足跡學新思想”。通過召開部務會議等形式傳達學習研討黨的二十大精神，定期邀請專家學者作專題輔導，開展“二十大代表話二十大”活動，同步上線專題培訓課程。發揮黨支部直接教育黨員作用，結合主題黨日、支部聯學、赴聯系點宣講服務等方式，抓實支部學習研討。開展“青年學堂”系列活動，采取“8090”宣講、微黨課、主題征文等形式進行學習宣傳。“黨的二十大報告每讀一遍，都有新的體會。我們要堅持讀原文、認真悟原理，努力做到學思用貫通、知信行統一。”省委組織部宣傳信息處劉超在支部學習研討后表示。

圍繞全員開展培訓輪訓，舉辦省管領導干部專題培訓班，定期召開縣（市、區）委書記工作交流會。依托“浙里干部之家”、“浙里學習”等平臺，開設專題學習模塊，推出系列解讀課程。深化“新時代基層干部推進共同富裕主題培訓計劃”，分領域分層級抓好縣直機關干部、鄉鎮干部、村干部等培訓輪訓。在全省基層黨組織開展專題主題黨日活動，深入實施兩新黨組織“雙傳承”計劃，開展“弘揚奮斗精神、建功立業新時代”活動。用好“浙江組工”微信公眾號、“之江先鋒”視頻號等平臺，立體開展宣傳教育。

圍繞深入謀劃組織工作思路，集中進行工作盤點，全面開展年度工作“回頭看”，認真查漏補缺，針對性改進加強。省級適時召開全省組織部門務虛會，深學細悟黨的二十大精神，研究謀劃新時代新征程組織工作。全面對表對標黨的二十大精神，出臺實施《加快組織工作高質量發展 打造新時代黨建高地規劃綱要（2022—2027年）》，明確未來5年組織工作目標指標、戰略路徑、關鍵舉措。

圍繞新時代新征程上組織工作重要命題，深入研究以領導班子政治建設為重點推動把堅決維護“兩個確立”轉化為堅決做到“兩個維護”的實際行動、適應黨的中心任務推動組織路線更好服務政治路線、圍繞國家安全體系和能力現代化提升組織工作護航安全穩定水平等11項重大課題。圍繞重大課題，省委組織部由分管部領導包抓負責，各牽頭處室綜合協調，橫向上加強處室間統籌，縱向上加強業務條線指導，邊研究邊推進邊總結，及時提煉經驗做法，形成指導面上的制度舉措和路徑模式，著力打造更多金名片。

圍繞務實有效推進工作，實施“百名部長講百課”，11個市及90個縣（市、區）黨委組織部長深入黨員干部群眾宣講黨的二十大精神，其他部領導結合調研開展宣講。實施“百名部長蹲百點”，各級黨委組織部長帶隊，在村社、企業等基層單位開展蹲點調研、解剖麻雀，為貫徹黨的二十大精神、推進組織工作高質量發展提供決策依據。實施“百名部長破百難”，聚焦重大課題和各地組織部門重點問題、重大改革、重點任務，各級黨委組織部長領辦重大課題或項目，限時推進落地，著力破解全局性、深層次的體制機制問題，撬動組織工作變革重塑。