尹蔚民：努力開創人力資源和社會保障事業科學發展新局面

全國人力資源和社會保障工作會議暨先進集體先進工作者表彰大會十二月十八日至十九日在北京召開。圖為中組部副部長、人力資源和社會保障部部長尹蔚民為受表彰者頒發榮譽證書。 記者 張力 攝

全國人力資源和社會保障工作會議暨先進集體先進工作者表彰大會12月18日至19日在北京召開。會議深入學習貫徹黨的十八大精神，落實中央經濟工作會議的部署，總結過去一年和五年來的工作，研究今后幾年的工作思路，安排部署2013年的重點工作。中組部副部長、人力資源和社會保障部部長尹蔚民強調，要深入貫徹落實黨的十八大精神，圍繞民生為本、人才優先工作主線，實施兩大戰略、推進兩大建設、深化兩項改革，努力開創人力資源和社會保障事業科學發展新局面。

尹蔚民指出，今年以來，面對世界經濟復蘇明顯放緩和國內經濟下行壓力加大的嚴峻形勢，我們堅決貫徹黨中央、國務院的決策部署，扎實工作，穩中求進，圓滿完成了各項工作目標任務。2012年的工作成績是在過去幾年工作基礎上取得的。2008年新部組建五年來，在黨中央、國務院的堅強領導下，全國人力資源社會保障系統上下同心同德、團結奮進、攻堅克難、開拓創新，成功抵御國際金融危機、重特大自然災害的嚴重沖擊，主動適應轉方式、調結構的戰略要求，積極應對經濟下行壓力加大的挑戰，各項人力資源社會保障工作都取得成就，為改革發展穩定大局作出了積極貢獻。

尹蔚民強調，黨的十八大對全面建成小康社會作出新部署，對奪取中國特色社會主義新勝利提出新要求。十八大報告充分肯定了人力資源社會保障事業改革發展的成就，明確提出了人力資源社會保障工作的新目標、新任務和新舉措。貫徹落實十八大對人力資源社會保障工作提出的新的更高要求，重點就是要圍繞民生為本、人才優先工作主線，深入實施就業優先戰略和人才強國戰略兩大戰略、著力推進社會保障體系建設與和諧勞動關系建設兩大建設、全面深化干部人事制度改革和工資制度改革兩項改革。

在部署2013年工作時，尹蔚民強調，明年人力資源社會保障工作的總體要求是：深入學習和全面貫徹落實黨的十八大精神，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，圍繞民生為本、人才優先工作主線，穩中求進，開拓創新，扎實開局，深入實施更加積極的就業政策，加快完善城鄉社會保障制度，切實加強人才隊伍建設，全面深化人事制度改革，穩步推進工資制度改革，積極構建和諧勞動關系，努力推動人力資源社會保障事業科學發展。

尹蔚民最后強調，全面貫徹落實黨的十八大精神，確保完成2013年和今后一個時期的目標任務，關鍵在于落實。各級人力資源社會保障部門和廣大干部職工要認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的各項規定和要求，以良好的作風抓好工作落實，推動事業發展。

會上，對100個“全國人力資源社會保障系統先進集體”和100名“全國人力資源社會保障系統先進工作者”進行了表彰。

人社部副部長、黨組副書記楊志明，人社部副部長、國家公務員局黨組書記楊士秋，人社部副部長王曉初、何憲、胡曉義、信長星，人社部副部長、國家外國專家局局長張建國，人社部副部長邱小平，中紀委駐部紀檢組組長袁彥鵬出席會議。

參加會議的有：國家外專局和公務員局領導班子成員，人社部部屬各單位、公務員局各司負責同志，各省、自治區、直轄市、新疆生產建設兵團、副省級市人社部門負責同志，中央國家機關各部委、各直屬機構等有關部門負責同志，軍隊有關單位負責同志，部分特邀單位代表。（記者 趙振宇）